Je ne prétends pas tout savoir, mais je sais qu’il existe toujours un point de bascule.
Si je devais me comparer à une saison, je serais le printemps : ce moment où tout peut repartir, où l’élan renaît sous la surface, où les premières prises de conscience ouvrent un nouveau chemin.
C’est exactement ce que j’accompagne : les bascules, les transitions, ce moment où une équipe ou un manager retrouve un mouvement plus juste.
Mon coaching est clair, vivant, un peu piquant.
Il me ressemble : direct mais doux, stimulant mais jamais brutal.
Un coaching qui réveille ce qui sommeille, qui clarifie ce qui est confus et qui remet du mouvement là où tout s’était figé.
Mon expertise est simple
Coaching d’équipe, accompagnement des middle managers et formations.
Je travaille là où les dynamiques se créent : dans les échanges, la collaboration, les rôles et les interactions qui déterminent la performance collective.
J’aide les équipes à mieux communiquer, à renforcer leur cohésion, à clarifier les attentes et à construire un fonctionnement plus fluide et engagé.
Mon parcours s’est réinventé plusieurs fois.
J’ai appris à écouter les signaux, à changer de direction, à revenir vers ce qui avait réellement du sens pour moi.
Un jour, j’ai décidé de dire non.
Non à ce qui m’éloignait de moi-même.
Et surtout, j’ai dit oui.
Oui à ce qui me ressemblait.
Oui à Évelyne.
Aujourd’hui, j’accompagne celles et ceux qui font ce même pas-là :
ceux qui refusent d’avancer en automatique,
ceux qui veulent reconnecter ce qu’ils sont avec ce qu’ils font,
non pas pour être parfaits, mais pour être vrais — profondément, durablement.
Ma place chez Coach²
J’ai rejoint Coach² parce que c’est un cabinet avec une vision unique dans le paysage du coaching : ici, pas de coaching généraliste, mais des spécialistes.
Aline et Claudy sont les pionniers du coaching pluriel, une approche qui permet à chaque organisation de rencontrer le bon expert, au bon moment.
C’est cette précision, cette exigence et cette manière de considérer le métier qui m’ont convaincue. Chez Coach², j’apporte ma capacité à décoder les dynamiques d’équipe, à faciliter la communication, à restaurer la cohésion et à soutenir la posture des middle managers.
Là où Aline ouvre des voies humaines puissantes, et où Claudy sécurise le pilotage, j’aide les équipes à mieux se parler, mieux se comprendre et mieux travailler ensemble.
Je crée des espaces où l’on peut déposer le réel, nommer les tensions, éclaircir ce qui bloque et relancer la collaboration. C’est cette mise en mouvement des collectifs que j’ancre au cœur du cabinet.
Mon rôle est clair
Être ce lien fiable qui relie,
soutient & fait avancer.
Là où chacun peut déposer ce qui pèse, comprendre ce qui déraille, réaccorder les dynamiques…
et repartir avec une équipe plus cohérente, plus engagée et prête à avancer ensemble.
A la rencontre de notre équipe